Page 66 - Grupo Mídia - 10 Anos
P. 66
deres e Práticas | Especial Acreditação
mudança nos aspectos operacio- ‘ É FUNDAMENTAL,
nal, cultural e comportamental
que, como em todo processo, de- PARA O SUCESSO DE QUALQUER
manda esforços contínuos e per- PROGRAMA DE QUALIDADE
manentes para a consolidação. OU ACREDITAÇÃO, A DIRETA
Ações realizadas na área da PARTICIPAÇÃO E APOIO DA MAIS
qualidade, sejam elas preven- ALTA GESTÃO DO HOSPITAL
tivas ou corretivas, envolvem NESTE TRABALHO”
investimentos e, para conseguir
as cifras necessárias, foi preciso Tatiana Lima
mostrar aos executivos do Hos-
pital o rol dos programas de qua-
lidade e das acreditações.
“É fundamental, para o su-
cesso de qualquer programa de
qualidade ou acreditação, a di-
reta participação e apoio da mais
alta gestão do hospital neste tra-
balho”, finaliza Tatiana.
Mais conquistas Benefícios implantados após a
Além da certificação ONA Acreditação no Nipo-Brasileiro
Nível III, o Hospital Nipo-Bra- - Política de Identificação Segura;
sileiro exibe com orgulho ou-
tros certificados e programas de - Protocolos de Sepse Adulto, Pediátrico e Neonatal;
qualidade. Obtém anualmente
o selo SINASC, que certifica - Protocolo de Pneumonia Comunitária Adulto
a qualidade das informações e Pediátrico;
emitidas sobre nascidos vivos.
O Hospital também partici- - Protocolo de Dor Torácica seguido de IAM com
pa do programa de prevenção supra e sem supra;
de Sepse do Instituto Latino-
-Americano de Sepse (ILA´S) - Protocolos de Prevenção de Infecção aperfei-
e é multiplicador do Programa çoados e de acordo com as diretrizes do Progra-
Brasileiro de Segurança do Pa- ma Brasileiro de Segurança do Paciente;
ciente do Institute For Health
Improvement (IHI). - Protocolos de Prevenção e Tratamento de Flebi-
te, Queda, Úlcera, Lesão de pele e Broncoaspiração;
O Hospital ainda faz parte
do grupo EPIMED, realizan- - Sistema de Notificações e tratamento dos Even-
do a Gestão de Informações tos Adversos, Quase erro e Não-conformidades.
Clínicas, e do Programa
Parto Adequado, criado pela
Agência Nacional de Saúde
Suplementar (ANS). H
66 healthcaremanagement.com.br | edição 46 | HEALTHCARE Management
mudança nos aspectos operacio- ‘ É FUNDAMENTAL,
nal, cultural e comportamental
que, como em todo processo, de- PARA O SUCESSO DE QUALQUER
manda esforços contínuos e per- PROGRAMA DE QUALIDADE
manentes para a consolidação. OU ACREDITAÇÃO, A DIRETA
Ações realizadas na área da PARTICIPAÇÃO E APOIO DA MAIS
qualidade, sejam elas preven- ALTA GESTÃO DO HOSPITAL
tivas ou corretivas, envolvem NESTE TRABALHO”
investimentos e, para conseguir
as cifras necessárias, foi preciso Tatiana Lima
mostrar aos executivos do Hos-
pital o rol dos programas de qua-
lidade e das acreditações.
“É fundamental, para o su-
cesso de qualquer programa de
qualidade ou acreditação, a di-
reta participação e apoio da mais
alta gestão do hospital neste tra-
balho”, finaliza Tatiana.
Mais conquistas Benefícios implantados após a
Além da certificação ONA Acreditação no Nipo-Brasileiro
Nível III, o Hospital Nipo-Bra- - Política de Identificação Segura;
sileiro exibe com orgulho ou-
tros certificados e programas de - Protocolos de Sepse Adulto, Pediátrico e Neonatal;
qualidade. Obtém anualmente
o selo SINASC, que certifica - Protocolo de Pneumonia Comunitária Adulto
a qualidade das informações e Pediátrico;
emitidas sobre nascidos vivos.
O Hospital também partici- - Protocolo de Dor Torácica seguido de IAM com
pa do programa de prevenção supra e sem supra;
de Sepse do Instituto Latino-
-Americano de Sepse (ILA´S) - Protocolos de Prevenção de Infecção aperfei-
e é multiplicador do Programa çoados e de acordo com as diretrizes do Progra-
Brasileiro de Segurança do Pa- ma Brasileiro de Segurança do Paciente;
ciente do Institute For Health
Improvement (IHI). - Protocolos de Prevenção e Tratamento de Flebi-
te, Queda, Úlcera, Lesão de pele e Broncoaspiração;
O Hospital ainda faz parte
do grupo EPIMED, realizan- - Sistema de Notificações e tratamento dos Even-
do a Gestão de Informações tos Adversos, Quase erro e Não-conformidades.
Clínicas, e do Programa
Parto Adequado, criado pela
Agência Nacional de Saúde
Suplementar (ANS). H
66 healthcaremanagement.com.br | edição 46 | HEALTHCARE Management
